| 【イキイキと活躍する女性管理職を目指して】 |
| ～ 女性が管理職としてもっと活躍してもらいたい企業へ
これから管理職を目指す女性達が、キャリア・マネジメントをきっちりと描きながら、組織の中で自身がどう貢献していくかを自ら考える場とします。
女性特有の特徴を理解し、周りを巻き込み組織をエンパワメントできるリーダーシップとは？コミュニケーションのコツとは？など、「マインド」「スキル」「知識」の変化を促します。また、社員同士で課題を共有することで、社風の変化とチャンスに対するチャレンジ精神を養います。
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| ◆ 研修構成
・時間： 6時間～
（内容、ご要望に合わせて構成します）
・人数：１回３０名まで
◆ 講 師 有限会社クレオ
代表取締役 篠田寛子
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| ≪対象者≫
女性管理職候補者
≪講義内容≫
■キャリアマネジメントを考える
■組織への貢献を考える
■自分のリーダーシップスタイルの確立
■周囲を巻き込み組織力をアップするコミュニケーションスキルとは
≪ねらい≫
これから管理職を これから管理職として組織を束ねていく女性に、その主体的な意識の確立と自身のリーダーシップの強み、改善点を見つけること、コミュニケーションスキルや組織論などの知識を学ぶことで、本人のスキルアップと組織への影響力を上げることをねらいとしています。、
受講者到達イメージ：
・これまで漠然としていた自身の管理職イメージが、目指すところが見つかり、自信となった。
・一段ステップアップすることに不安があったが、背中を押してもらえた。
・もっと組織全体に目を向けないといけないと責任意識がついた。
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